ویزای کار در اتریش از طریق پیشنهاد کار
در این روش، کار در اتریش، نیاز به یک پیشنهاد شغلی از یک کمپانی یا شرکت اتریشی می باشد که برای جذب متقاضی ابتدا باید این شغل به مدت ۳ ماه در کشور اتریش آگهی شود، اگر کسی خواستار آن نشد به مدت ۳ ماه در اتحادیه اروپا آگهی شود و باز هم اگر کسی خواستار این شغل نشد کمپانی یا شرکت می تواند برای جذب متقاضی مورد نظر برای شغل مذکور برای مدت یکسال اقدام کند که طبق شرایط فوق این روش بسیار دشوار است و داشتن مدرک لیسانس و تخصص و مهارت لازم برای متقاضی الزامی است.
ویزای کار در اتریش از طریق تحصیل در اتریش
در این روش فرد به راحتی می تواند از طریق تحصیل به کشور اتریش وارد شود و بر اساس قوانین کشور اتریش پس از اتمام تحصیلات تا یکسال فرصت دارد که به دنبال کار بگردد و در صورت یافتن شغل می تواند با تبدیل ویزای تحصیلی خود به ویزای کار در اتریش به راحتی در این کشور کار کند.
ویزای کار در اتریش از طریق ویزای جستجوی کار
ویزای جستجوی کار در اتریش از طریق سیستم امتیاز بندی است ( PBS ) و مدت آن ۶ ماه است. برای کسب این ویزا فرد باید از ۱۰۰ امتیاز، ۷۰ امتیاز را کسب نماید سپس به متقاضی این فرصت داده می شود که به کشور اتریش وارد شده و به دنبال کار بگردد. روش امتیاز بندی در بخش ویزای کار در اتریش و امتیازبندی نیروی کار ماهر و متخصص در همین مقاله بررسی شده است. فرد پس از یافتن کار می تواند کارت قرمز سفید قرمز دریافت کند که مجوز اقامت و کار در اتریش می باشد. فرد با پرداخت مالیات می تواند پس از ۳ سال کار، اقامت دائم کشور اتریش را اخد نماید.
برای ویزای کار اتریش مدارک زیر مورد نیاز است که کلیه مدارک باید به زبان آلمانی ترجمه شود و به تایید دادگستری و وزارت امور خارجه برسد:
در سال ۲۰۱۱ قانونی تصویب شد بر این مبنا که به افراد با ویژگی و شرایط خاص امکانات و امتیازاتی برای اقامت یا کار اعطا شود و کارتی به عنوان کارت قرمز سفید قرمز به آنها تعلق گیرد که مدت اعتبار این کارت 24 ماهه است. از طریق این کارت شخص می تواند تنها برای کارفرمایی که در درخواست اخذ کارت قرمز سفید قرمز ذکر شده است، کار کند. حال این کارت به چه افرادی تعلق می گیرد و چه امتیازاتی برای فرد دارد.
افراد زیر واجد شرایط دریافت کارت قرمز سفید قرمز می باشند:
اگر فرد فارغ التحصیل دانشگاه ها، کالج ها و مراکز آموزش عالی از کشور اتریش با رشته مرتبط باشد، حقوق دریافتی وی به طور سالانه معادل حقوق مدیر ارشد باشد، سابقه تحقیقاتی و نوآوری و جوایز علمی معتبر داشته باشد و تجربه کاری و مهارت در زبان آلمانی یا انگلیسی داشته باشد می تواند خواستار کارت مورد نظر باشد. روش امتیاز دهی با جزئیات در ادامه شرح داده شده است.
فرد پس از دریافت ویزای کار در اتریش و کارت قرمز سفید قرمز می تواند ویزای کشور اتریش را اخذ نموده و خانواده وی (همسر و فرزندان) به متقاضی ملحق شوند. اعضای خانواده می توانند برای کارت قرمز سفید قرمز پلاس درخواست دهند.
اعضای خانواده دارنده کارت قرمز سفید قرمز می توانند برای اخذ کارت قرمز سفید قرمز پلاس اقدام کنند. اما دارنده کارت قرمز سفید قرمز پس از گذشت زمان 2 سال می تواند برای اخذ کارت قرمز سفید قرمز پلاس اقدام کند. متقاضی باید حداقل 21 ماه در کشور اتریش اشتغال داشته باشد. مزایای این کارت این است که شخص می تواند برای هر کارفرمایی کار کند. مدت اعتبار این کارت سه سال می باشد.
در جدول زیر نحوه امتیاز دهی برای نیروی کار ماهر و متخصص نشان داده شده است. متقاضی باید حداقل 70 امتیاز کسب کند، سپس می تواند برای ویزای جستجوی کار اقدام نماید.
امتیاز | عنوان |
تحصیل و مهارت حداکثر ۴۰ امتیاز | |
20 | لیسانس و فوق لیسانس |
30 | رشته های فنی ، کامپیوتر و زیر مجموعه رشته های علوم طبیعی |
40 | مدرک تحصیلی دکتری یا مدرک تحصیلات توانبخشی |
20 | انجام کارهای تحقیقاتی |
20 | داشتن جوایز رسمی یا ثبت اختراع |
درامد ناخالص فرد در جایگاه مدیر ارشد با کمپانی که در لیست تبادل بورس باشد یا کمپانی ای که در تجارت خارجی اتریش سابقه مثبت در زمینه فعالیت بازرگانی داشته باشد | |
20 | ۵۰۰۰۰ تا ۶۰۰۰۰ یورو |
25 | ۶۰۰۰۰ تا ۷۰۰۰۰ یورو |
30 | بیش از ۷۰۰۰۰ یورو |
وضعیت شغل حداکثر 20 امتیاز | |
2 امتیاز به ازای هر سال | سابقه کار مرتبط با رشته تحصیلی |
20 | سابقه کار بیش از ۱۰ سال |
10 | سابقه ی کاری ۶ ماهه در اتریش |
وضعیت مدرک زبان حداکثر 10 امتیاز | |
5 | زبان المانی یا انگلیسی ( مبتدی A1 ) |
10 | زبان المانی یا انگلیسی ( متوسط A2 ) |
وضعیت سن | |
20 | 20 تا ۳۵ سال |
15 | تا ۴۰ سال |
10 | تا ۴۵ سال |
تحصیل در کشور اتریش | |
5 | داشتن مدرک کاردانی برای دانشجویان تبادل شده از دانشگاه های اتریش |
در این روش متقاضی باید یک پیشنهاد کار از یک شرکت اتریشی داشته باشد. در جدول زیر نحوه امتیاز دهی برای نیروی کار متخصص در مشاغل خاص و کمیاب نشان داده شده است. متقاضی باید حداقل 55 امتیاز کسب کند.
عنوان | امتیاز |
شرایط ویژه و مهارت ها – حداکثر ۳۰ امتیاز | |
سپری نمودن یک برنامه حداقل ۳ ساله در یک موسسه آموزش عالی | 30 |
داشتن شرایط مطلوب برای ورود به دانشگاه | 25 |
دیدن آموزش حرفه ای در مشاغل کمیاب | 20 |
سابقه کار متناسب با مهارت – حداکثر ۱۰ امتیاز | |
سابقه کار به ازای هر سال | 2 |
سابقه کار به ازای هر سال در کشور اتریش | 4 |
مدرک زبان – حداکثر ۱۵ امتیاز | |
مدرک آلمانی ( سطح A2 ) مدرک انگلیسی ( سطح B2 ) | 15 |
مدرک آلمانی ( سطح A1 ) مدرک انگلیسی ( سطح B1 ) | 10 |
دانش ابتدایی از زبان آلمانی (سطح A1) | 5 |
شرایط سنی – حداکثر 15 امتیاز | |
تا ۳۰ سال | 15 |
تا 40 سال | 10 |
در این روش متقاضی باید پیشنهاد کار از یک شرکت اتریشی داشته باشد و کارفرما باید ماهیانه میزان حقوق حداقل 3132 یورو برای افراد بالای 30 سال و 2610 یورو برای افراد زیر 30 سال را تضمین نماید. در جدول زیر نحوه امتیاز دهی برای نیروی کار در مشاغل کلیدی نشان داده شده است. متقاضی باید حداقل 55 امتیاز کسب کند.
عنوان | امتیاز |
شرایط ویژه و مهارت ها – حداکثر ۳۰ امتیاز | |
سپری نمودن یک برنامه حداقل ۳ ساله در یک موسسه آموزش عالی | 30 |
داشتن شرایط مطلوب برای ورود به دانشگاه | 25 |
دیدن آموزش حرفه ای در مشاغل کمیاب | 20 |
سابقه کار متناسب با مهارت – حداکثر ۱۰ امتیاز | |
سابقه کار به ازای هر سال | 2 |
سابقه کار به ازای هر سال در کشور اتریش | 4 |
مدرک زبان – حداکثر 10 امتیاز | |
مدرک آلمانی ( سطح A2 ) مدرک انگلیسی ( سطح B2 ) | 5 |
مدرک آلمانی ( سطح B1) | 10 |
شرایط سنی – حداکثر 15 امتیاز | |
تا ۳۰ سال | 15 |
تا 40 سال | 10 |
امتیاز دریافت جایزه برای ورزشکاران و مربیان ورزشی حرفه ای | 20 |